一、苏宁集团简介

苏宁易购成立于1990年，是中国领先的智慧零售企业，在消费互联网与产业互联网融合的时代下，苏宁易购依托智慧零售全品类、全渠道、全客群资源，专注商品经营与用户服务的同时，加大社会化赋能，输出零售解决方案，致力于零售行业的数字化升级。2021年，苏宁易购再次位列《财富》全球500强，并且在2021年《中国500最具价值品牌》中，以3291.56亿元的品牌价值蝉联零售行业第一。

二、储备干部定位

储备干部是苏宁依托于校企合作模式，为合作院校学生提供社会实践岗位，联合学校共同培养的年轻化、专业化、知识化的人才储备项目。历年来，储备干部在助力我司各专业终端店面的发展起到了重要的作用。

三、储备干部培养发展与路径

1、培养发展

第一阶段学生在校内进行行业背景、专业知识、企业品牌与企业文化认知学习；

第二阶段在我司连锁门店进行专业实习及就业实习。

第一阶段培养

（1）培养内容：包括校专业课学习+订单班行业、专业、企业相关知识学习；

（2）培养目标：掌握互联网零售行业相关基础知识、产品销售、基本流程、企业文化等；

考核采取理论考核+专业面试，考核合格者进入第二阶段培养。

第二阶段培养

学生到终端连锁店全职实习+在职专业培训。

2、培养发展路径

（1）纵向发展:储备干部——部门主管——督导——店长——区域负责人

（2）横向发展:根据产业发展需要,可以在各产业之间岗位进行横向调整或晋升。

四、岗位职责及任职要求

岗位职责

1、负责所辖区域内的电器产品销售工作；

2、负责接待顾客咨询，了解顾客的需求并达成销售；

3、负责大型促销节点活动宣传及预售工作的执行；

4、负责互联网专项相关工作的落地执行；

任职要求

1、2022届大专学历及以上应届毕业生；

2、热爱零售行业，对零售店面发展有浓厚兴趣，富有挑战和激情以及较强的学习能力；

3、专业不限，经济管理类、电子商务、市场营销、数学与统计学、心理学、社会学等相关专业优先；

4、有学生干部经历、社会实践经历、校园创业经历者优先。

五、薪酬福利

1、薪资：4000-6000元/月

2、福利：五险一金、带薪年假、餐补、话补、节日礼大礼包等。

3、短期激励：包括年度超额利润奖励、年度评优奖励、微创新等项目奖励。

4、长期激励：股权激励

七、简历投递方式

联系人及联系方式：

联系人：重庆苏宁易购招聘组   唐女士

联系方式：023-89068800-230399（工作日9:00-12:00,14:00-18:00）